สรุป แนวข้อสอบ
กระทรวงมหาดไทย
ว่าด้วยการเบิกจ่ายเงินตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น พ.ศ.2559
ระเบียบนี้กำหนดหลักเกณฑ์การเบิกจ่ายค่าตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการให้แก่ข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่น ลูกจ้าง และพนักงานจ้างขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น โดยมีสาระสำคัญดังนี้:
1. **อัตราค่าตอบแทน**:
– วันทำงานปกติ: ชั่วโมงละ 50 บาท ไม่เกินวันละ 4 ชั่วโมง
– วันหยุดราชการ: ชั่วโมงละ 60 บาท ไม่เกินวันละ 7 ชั่วโมง
2. **เงื่อนไขการเบิกจ่าย**:
– ต้องได้รับอนุมัติจากผู้บริหารท้องถิ่นก่อนการปฏิบัติงาน
– ต้องมีงานเร่งด่วนที่ต้องปฏิบัตินอกเวลาราชการ
– ผู้ปฏิบัติงานต้องบันทึกการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการทุกครั้ง
– ผู้ควบคุมงานต้องรับรองการปฏิบัติงาน
3. **ข้อยกเว้น** – ไม่สามารถเบิกค่าตอบแทนได้ในกรณี:
– อยู่เวรรักษาการณ์ตามระเบียบว่าด้วยการรักษาความปลอดภัย
– การปฏิบัติงานนอกเวลาที่มีระเบียบกำหนดเบิกจ่ายค่าตอบแทนไว้เฉพาะ
– การปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมายให้เดินทางไปราชการ
4. **การเบิกเงิน**:
– ให้เบิกจ่ายจากงบประมาณรายจ่ายประจำปี หรือเงินสะสมขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
– ต้องมีหลักฐานการเบิกจ่ายที่ถูกต้องครบถ้วน
5. **การควบคุม**:
– ผู้บริหารท้องถิ่นมีหน้าที่ควบคุมให้การเบิกจ่ายเป็นไปตามที่ระเบียบกำหนด
– ต้องมีการตรวจสอบการปฏิบัติงานอย่างเคร่งครัด
ระเบียบนี้มีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันถัดจากวันประกาศในราชกิจจานุเบกษา โดยให้ปลัดกระทรวงมหาดไทยรักษาการตามระเบียบและมีอำนาจตีความวินิจฉัยปัญหา กำหนดหลักเกณฑ์และวิธีปฏิบัติเพื่อดำเนินการให้เป็นไปตามระเบียบนี้
แนวข้อสอบ ระเบียบกระทรวงมหาดไทยว่าด้วยการเบิกจ่ายเงินตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น พ.ศ. 2559
1. ระเบียบกระทรวงมหาดไทยว่าด้วยการเบิกจ่ายเงินตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น พ.ศ. 2559 มีผลบังคับใช้เมื่อใด
ก. ตั้งแต่วันประกาศในราชกิจจานุเบกษา
ข. ตั้งแต่วันถัดจากวันประกาศในราชกิจจานุเบกษา
ค. ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม พ.ศ. 2559
ง. ตั้งแต่วันที่ 1 เมษายน พ.ศ. 2559
2. ผู้ใดเป็นผู้รักษาการตามระเบียบกระทรวงมหาดไทยว่าด้วยการเบิกจ่ายเงินตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น พ.ศ. 2559
ก. รัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาดไทย
ข. ปลัดกระทรวงมหาดไทย
ค. อธิบดีกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น
ง. ผู้ว่าราชการจังหวัด
3. ตามระเบียบฯ คำว่า “เวลาราชการ” หมายความว่าอย่างไร
ก. เวลาระหว่าง 08.30 น. ถึง 16.30 น. ของวันทำการ
ข. เวลาระหว่าง 08.30 น. ถึง 16.30 น. ของทุกวัน
ค. เวลาระหว่าง 08.30 น. ถึง 17.30 น. ของวันทำการ
ง. เวลาราชการปกติตามที่กำหนดในกฎหมายว่าด้วยระเบียบข้าราชการพลเรือน
4. “วันทำการ” ตามระเบียบฯ หมายความว่าอย่างไร
ก. วันจันทร์ถึงวันศุกร์
ข. วันจันทร์ถึงวันเสาร์
ค. วันทำการปกติที่กำหนดโดยองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
ง. วันที่กำหนดให้ข้าราชการทำงานตามปกติ
5. ใครเป็นผู้มีอำนาจอนุมัติให้ข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่นอยู่ปฏิบัติงานนอกเวลาราชการ
ก. ปลัดองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
ข. นายกองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
ค. ผู้บริหารท้องถิ่น
ง. หัวหน้าส่วนราชการที่ข้าราชการผู้นั้นสังกัด
6. อัตราค่าตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการในวันทำการเป็นเท่าใด
ก. ชั่วโมงละ 40 บาท
ข. ชั่วโมงละ 50 บาท
ค. ชั่วโมงละ 60 บาท
ง. ชั่วโมงละ 70 บาท
7. ข้าราชการส่วนท้องถิ่นสามารถเบิกค่าตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการในวันทำการได้ไม่เกินวันละกี่ชั่วโมง
ก. 3 ชั่วโมง
ข. 4 ชั่วโมง
ค. 5 ชั่วโมง
ง. 6 ชั่วโมง
8. อัตราค่าตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการในวันหยุดราชการเป็นเท่าใด
ก. ชั่วโมงละ 50 บาท
ข. ชั่วโมงละ 60 บาท
ค. ชั่วโมงละ 70 บาท
ง. ชั่วโมงละ 80 บาท
9. ข้าราชการส่วนท้องถิ่นสามารถเบิกค่าตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการในวันหยุดราชการได้ไม่เกินวันละกี่ชั่วโมง
ก. 5 ชั่วโมง
ข. 6 ชั่วโมง
ค. 7 ชั่วโมง
ง. 8 ชั่วโมง
10. ในกรณีมีความจำเป็นต้องปฏิบัติงานซึ่งเป็นภารกิจหลักขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นครั้งคราวหรือเป็นไปตามนโยบายของรัฐบาลที่มอบหมายให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินการ โดยมีกำหนดระยะเวลาแน่นอนและมีผู้ปฏิบัติงานหลากหลายส่วนราชการ จะเบิกค่าตอบแทนอย่างไร
ก. ให้เบิกค่าตอบแทนเฉพาะในวันทำการปกติเท่านั้น
ข. ให้เบิกค่าตอบแทนได้ไม่เกินครั้งละ 7 ชั่วโมง
ค. ให้เบิกค่าตอบแทนได้ทั้งในวันทำการและวันหยุดราชการในอัตราเดียวกัน คือชั่วโมงละ 50 บาท
ง. ให้เบิกค่าตอบแทนได้ไม่เกินวันละ 4 ชั่วโมงในวันทำการ และไม่เกินวันละ 7 ชั่วโมงในวันหยุดราชการ
11. กรณีใดที่ไม่อาจเบิกเงินค่าตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการได้
ก. การอยู่เวรรักษาการณ์ตามระเบียบว่าด้วยการรักษาความปลอดภัย
ข. การทำงานนอกเวลาราชการในวันทำการปกติ
ค. การทำงานในวันหยุดราชการ
ง. การปฏิบัติงานนอกสถานที่แต่อยู่ในเขตองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
12. กรณีข้าราชการส่วนท้องถิ่นได้รับคำสั่งให้เดินทางไปราชการ สามารถเบิกค่าตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการได้หรือไม่
ก. ได้ ตามเวลาที่ปฏิบัติงานจริง
ข. ได้ แต่ไม่เกินวันละ 4 ชั่วโมง
ค. ได้ เฉพาะกรณีที่ปฏิบัติงานในวันหยุดราชการ
ง. ไม่ได้ เนื่องจากได้รับเบี้ยเลี้ยงเดินทางแล้ว
13. การเบิกจ่ายเงินตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการนั้น ให้เบิกจ่ายจากงบประมาณรายจ่ายประเภทใด
ก. งบดำเนินงาน
ข. งบบุคลากร
ค. งบรายจ่ายประจำปี
ง. งบกลาง
14. ผู้ใดมีอำนาจในการตีความวินิจฉัยปัญหาเกี่ยวกับการปฏิบัติตามระเบียบการเบิกจ่ายเงินตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการ
ก. ผู้ว่าราชการจังหวัด
ข. ปลัดกระทรวงมหาดไทย
ค. อธิบดีกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น
ง. คณะกรรมการที่ปลัดกระทรวงมหาดไทยแต่งตั้ง
15. กรณีมีเหตุจำเป็นต้องปฏิบัติงานนอกเวลาราชการโดยไม่ได้รับอนุมัติล่วงหน้า จะดำเนินการอย่างไร
ก. ไม่สามารถเบิกเงินค่าตอบแทนได้เนื่องจากไม่ได้รับอนุมัติล่วงหน้า
ข. ให้ผู้ปฏิบัติงานเสนอขออนุมัติจากผู้มีอำนาจโดยไม่ชักช้า และให้แสดงเหตุผลความจำเป็นที่ไม่อาจขออนุมัติก่อนได้
ค. ให้ผู้บริหารท้องถิ่นพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ
ง. ให้ขออนุมัติและเบิกจ่ายได้ไม่เกินร้อยละ 50 ของอัตราปกติ
16. ใครมีหน้าที่รับผิดชอบในการควบคุมดูแลการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการให้เป็นไปตามระเบียบ
ก. หัวหน้าส่วนราชการ
ข. ผู้บริหารท้องถิ่น
ค. ปลัดองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
ง. ถูกทุกข้อ
17. การลงเวลาปฏิบัติงานนอกเวลาราชการต้องดำเนินการอย่างไร
ก. ให้ผู้ปฏิบัติงานนอกเวลาราชการลงเวลาในบัญชีลงเวลาการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการทุกครั้ง
ข. ให้หัวหน้าส่วนราชการเป็นผู้บันทึกเวลาปฏิบัติงานแทนผู้ปฏิบัติงาน
ค. ให้ปลัดองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นผู้ลงนามรับรองการปฏิบัติงาน
ง. ไม่จำเป็นต้องลงเวลา เพียงแต่มีคำสั่งอนุมัติเป็นลายลักษณ์อักษร
18. หากหัวหน้าส่วนราชการเป็นผู้ปฏิบัติงานนอกเวลาราชการร่วมกับผู้ใต้บังคับบัญชา ใครเป็นผู้รับรองการปฏิบัติงาน
ก. หัวหน้าส่วนราชการรับรองตนเองและผู้ใต้บังคับบัญชา
ข. ปลัดองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
ค. ผู้บริหารท้องถิ่น
ง. ผู้ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บริหารท้องถิ่น
19. หลักฐานการเบิกจ่ายเงินตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการต้องประกอบด้วยอะไรบ้าง
ก. คำสั่งอนุมัติให้ปฏิบัติงานนอกเวลาราชการ
ข. บัญชีลงเวลาการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการ
ค. หลักฐานการจ่ายเงินตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการ
ง. ถูกทุกข้อ
20. กรณีพนักงานจ้างที่มีสัญญาการจ้างที่กำหนดให้ปฏิบัติงานในวันหยุดประจำสัปดาห์ หากต้องปฏิบัติงานนอกเวลาราชการในวันหยุดประจำสัปดาห์ดังกล่าวจะเบิกค่าตอบแทนอย่างไร
ก. ไม่สามารถเบิกค่าตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการได้
ข. เบิกค่าตอบแทนในอัตราชั่วโมงละ 50 บาท
ค. เบิกค่าตอบแทนในอัตราชั่วโมงละ 60 บาท
ง. เบิกค่าตอบแทนได้ไม่เกินวันละ 7 ชั่วโมง
# เฉลยแนวข้อสอบ ระเบียบกระทรวงมหาดไทยว่าด้วยการเบิกจ่ายเงินตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น พ.ศ. 2559
1. **ข. ตั้งแต่วันถัดจากวันประกาศในราชกิจจานุเบกษา**
– ตามข้อ 2 ของระเบียบฯ กำหนดว่า “ระเบียบนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันถัดจากวันประกาศในราชกิจจานุเบกษาเป็นต้นไป”
2. **ข. ปลัดกระทรวงมหาดไทย**
– ตามข้อ 5 ของระเบียบฯ กำหนดว่า “ให้ปลัดกระทรวงมหาดไทยรักษาการตามระเบียบนี้ และมีอำนาจตีความวินิจฉัยปัญหา กำหนดหลักเกณฑ์ และวิธีปฏิบัติเพื่อดำเนินการให้เป็นไปตามระเบียบนี้”
3. **ง. เวลาราชการปกติตามที่กำหนดในกฎหมายว่าด้วยระเบียบข้าราชการพลเรือน**
– ตามข้อ 4 ของระเบียบฯ “เวลาราชการ” หมายความว่า เวลาราชการปกติของทางราชการตามที่กำหนดในกฎหมายว่าด้วยระเบียบข้าราชการพลเรือน
4. **ง. วันที่กำหนดให้ข้าราชการทำงานตามปกติ**
– ตามข้อ 4 ของระเบียบฯ “วันทำการ” หมายความว่า วันที่กำหนดให้ข้าราชการทำงานตามปกติ
รวมกฎหมายและระเบียบท้องถิ่น อัพเดท 2568
รวม 272 ฉบับ
เนื้อหาประกอบด้วย
กลุ่มที่ 1 สําหรับที่ใช้บ่อย ใช้สอบ และใช้ทํางานเป็นประจํา
จํานวน 63 ฉบับ
กลุ่มที่ 2 กฎหมายและอนุบัญญัติที่เกี่ยวกับอํานาจหน้าที่เฉพาะ
จํานวน 147 ฉบับ
กลุ่มที่ 3 กฎหมายอื่นๆ ที่ปรากฏในการสอบตําแหน่งสายบริหาร
จํานวน 62 ฉบับ

